Ironis, Korea Selatan 'Mengekspor' Banyak Sarjana yang Menganggur

Hampir satu dari lima pemuda di Korea Selatan mengalami kesulitan mendapatkan pekerjaan pada 2013. Angka itu lebih tinggi dari rata-rata negara anggota Organisasi untuk Kerjasama Ekonomi dan Pembangunan (OECD) yang berapa pada 16 persen.

Kondisi pengangguran di Negeri Ginseng menjadi unik, karena hal itu diperparah dengan keberadaan konglomerat yang menciptakan lapangan kerja namun dikelola dan didominasi keluarga. Hal itu dikenal sebagai chaebol.

Belum lagi, sejumlah perusahaan terkenal seperti Samsung dan Hyundai hanya memiliki sedikit karyawan. Merek-merek yang menyumbang setengah dari total kapital pasar Korea Selatan itu berusaha "tidak meningkatkan perekrutan" tenaga kerja.

Hal itu disebabkan oleh biaya buruh yang naik dan memecat pekerja lama tetap sulit, kata Kim So, seorang profesor ekonomi di Seoul National university.

Realitas susahnya mencari pekerjaan sangat kontras dengan data bahwa Korea Selatan memiliki pemuda berpendidikan paling tinggi di OECD. Tiga perempat siswa sekolah menengah melanjutkan ke perguruan tinggi di Negeri Ginseng tersebut.

Mereka yang berhasil mendapatkan pekerjaan di luar negeri dengan ijazah sarjana juga belum tentu bermasa depan cerah.

Beberapa orang yang mendapatkan pekerjaan di luar negeri dengan bantuan pemerintah mengatakan, mereka akhirnya mengambil pekerjaan kasar. Beberapa di antaranya mendapatkan gaji dan kondisi yang tidak sesuai ekspektasi.

Lee Sun-hyung hanya mendapatkan gaji sekitar A$600 di Australia, sekitar Rp 6.000.000 perbulan. Jumlah itu adalah sepertiga dari nominal yang disebutkan pemerintah kepadanya.

"Ini bukan apa yang saya harapkan," kata Lee (30) yang akhirnya bekerja paruh waktu dengan membersihkan jendela di toko pakaian.